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»Computer und Arbeit« 4/2024

TITELTHEMA  GREMIENARBEIT

Digitale Hilfsmittel für den Betriebsrat

  • Rechtsprechung Keine Mitbestimmung bei ChatGPT?
  • KI Mit Prompt-Engineering zur perfekten Antwort
  • IT-Mitbestimmung Regelungsansätze bei Viva Insights

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Inhaltsverzeichnis 4/2024

Editorial
Magazin
Titelthema
Können ChatGPT & Co. den Betriebs- oder Personalrat bei der Arbeit unterstützen? Die kurze Antwort: Ja! Wir beschreiben, wie es geht und was dabei zu beachten ist. mehr
Wie steht es in unserem Haus eigentlich um den Beschäftigtendatenschutz? Das ist keine ganz simple Frage. Bei der Beantwortung hilft Betriebs- und Personalräten das BeDaX- Selbstbewertungstool. mehr
Microsoft Teams bietet mehr als nur Videokonferenzen. Viele Funktionen kommen selten zum Einsatz oder sind gar nicht erst bekannt. Unser Autor beleuchtet die praktischen Möglichkeiten des Tools und zeigt, wie das virtuelle Arbeiten mit Teams gelingt. mehr
IT-Mitbestimmung
Hat der Betriebsrat mitzubestimmen, wenn der Arbeitgeber den Einsatz von privaten ChatGPT-Accounts für Arbeitszwecke erlaubt? Darüber hatte das Arbeitsgericht Hamburg in einem Eilverfahren zu entscheiden. mehr
Fast alle Beschäftigten nutzen Smartphones – auch am Arbeitsplatz. Das kann zu Störungen und Ablenkungen führen. Dürfen Arbeitgeber die Handy-Nutzung deshalb verbieten? mehr
Transformationsprozesse haben erhebliche Auswirkungen auf die Arbeitswelt. Betriebsräte müssen die Veränderungen aktiv mitgestalten. Wie das bei der digitalen Transformation gelingen kann, verrät Rechtsanwalt Torsten Lemke. mehr
Viva Insights ermöglicht verschiedene Auswertungen zur Produktivität im Unternehmen. Dafür analysiert es etwa die Länge von Meetings und die Anzahl gelesener E-Mails. Was bedeutet das für die Beschäftigten? mehr
Datenschutz
Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit in Baden-Württemberg befasst sich in seinem Bericht für 2023 mit dem Datenschutz in der Personalabteilung und beim Vorgesetzten-Feedback. mehr
Praxis
Bei der Commerzbank haben Betriebsrat und Arbeitgeber frühzeitig Grundsätze zur Nutzung von KI und maschinellem Lernen vereinbart. Die wichtigsten Inhalte und Beweggründe dafür lest ihr hier. mehr
Große KI-Sprachmodelle wie ChatGPT können einem das Leben erleichtern. Dafür muss man mit der KI so kommunizieren, dass sie versteht, was von ihr verlangt wird. Diese Kunst nennt sich „Prompt Engineering“. mehr
Rechtsprechung
Christian Köhler mehr
Bettina Frowein mehr
Bettina Frowein mehr
Medien